沐鸣娱乐


        农发行万安县支行推进合规文化建设(中国农业银行合规文化建设)

        来源:人民网-江西频道

        农发行万安县支行牢固树立“合规为先、风控为要、全面主动、审慎稳健”的风险合规文化理念,通过“合规 ”创新理念 ,将合规文化融入业务经营管理活动和员工日常行为规范中 ,为实现支行高质量发展筑牢根基。

        “合规 党建” ,筑牢文化软实力。该行秉承“合规从领导做起”的理念,积极履行“一岗双责”,贯彻执行一把手工程,班子成员主动做表率,通过抓好“关键少数”带动“绝大多数”,利用智慧党建 、学习强国等学习载体,将员工行为规范教育和合规文化学习纳入支部“三会一课”范围及党员学习手册,促进党建和合规文化建设长效机制,掀起了一股“学合规 、守规章、抓落实”的合规之风 ,筑牢纪律制度防线,提高遵章守纪的能力 。

        “合规 防控” ,拉紧风险警戒线 。该行积极发挥“三合一”专员 、部门风险合规专员监督作用,抓住“管住人 、管住钱、管住制度落实”三个重点 ,形成监督合力 ;组建支行案防网格 ,形成人人都是责任人、人人都有责任田理念 ,不断深化内控综合治理 ,有效防范化解案件风险;组织全员签订《员工合规案防履职承诺书》,经常性与员工开展谈心谈话 、家访,按月查询裁判文书网、执行信息公开网等外部网站,狠抓员工异常行为排查 ,及时发现风险隐患和问题线索 ,将风险合规理念“内化于心、外化于行” 。

        “合规 廉洁”,营造合规大环境 。该行扎实推进文化铸魂工程,以推广应用“风险合规文化标识”为契机,以营业场所为依托 ,制作合规文化宣传墙,通过LED显示屏滚动播放宣传标语,发放《风险合规手册》,制作宣传视频等方式,开展线上线下同向发力的宣传氛围;组织青年员工开展座谈交流,集中学习制度办法,征集合规护航发展“金点子”,引导员工牢固树立风险意识和合规理念 ;持续开展警示教育 ,通过学习典型案例、观看警示教育片等方式,提高员工执行法规 、政策 、制度的自觉性,确保各项政策、制度落实到位 ,营造风清气正的工作氛围。

        “合规 业务” ,激发绩效稳发展 。该行聚焦主责主业,规范业务流程,不断提升内控管理质效 ,在贷款准备、贷中审批、贷款发放及贷后管理中将“合规”贯穿始终 ,不断提升员工专业素质能力 ,稳步提升业务发展根基。截止3月末,该行各项贷款余额达191,669万元,比年初净增8,708万元;日均存款余额87,496.97万元,比年初净增2,951.77万元 ;营销地方债券资金7,248.82万元 ;新增账户数量7个 ,业务绩效稳步提升。

        相关新闻

        联系我们
        联系我们
        分享本页
        返回顶部

          XML地图